Comment Atepeek vous accompagne à la gestion du changement  ?

Atepeek

  • vous accompagne dans la construction de votre stratégie de changement et la mise en place d’actions de conduite du changement,
  • vous appuie dans le pilotage de votre projet (gouvernance, communication, indicateurs de pilotage, planification, …),
  • aide vos managers à adopter la posture managériale qui facilitera la mise en œuvre du changement et favorisera l’intelligence collective et l’adaptabilité,
  • prépare avec vous les temps collectifs nécessaires à la co-construction.

Les offres pour intégrer la conduite du changement dans votre entreprise

  • Management de projet : nous vous aidons à cadrer, à lancer votre projet, à mettre en place une gouvernance, comitologie puis au besoin, nous pilotons ou nous vous aidons à identifier l’équipe projet et à diffuser la culture projet pour garder la main en interne
  • Une offre d’accompagnement du changement : de la stratégie à l’action
  • Une offre de co-construction de temps collectifs : nous co-designons avec vous et construisons le fil rouge et le programme de la journée ou de l’atelier en fonction des enjeux et intentions identifiés. Nous facilitons les ateliers en grands groupes ou en sous-groupes.

1. Pilotage de projet

  • Démarrage (cadrage, identification et embarquement des parties prenantes, organisation des comités et du reporting)
  • Planification (planning, budget, périmètre, risques …)
  • Exécution (suivi, équipe, communication, parties prenantes, appros, …)
  • Maitrise (risques, changements, avancement, coûts …)
  • Clôture
  • Développement de la culture projet

2. Accompagnement au changement

  • Identification des changements
  • Cartographie des populations
  • Etude d’impact
  • Stratégie de changement
  • Plan de transition
  • Plan d’accompagnement
  • Stratégie des alliés
  • Plan de communication
  • Mix Com
  • Plan de formation
  • Suivi des risques
  • Baromètre ICAP
  • Capitalisation

3. Co-construction de temps collectifs

  • Co-design (plusieurs rdv) avec les commanditaires
  • Propositions d’ateliers en fonction du fil rouge et des intentions
  • Utilisation des méthodes d’intelligence collective et de la posture de facilitateur selon la phase du temps collectif (inclusion, divergence, émergence, convergence)
  • Facilitation des ateliers
  • Débriefing

Un management de projet Atepeek

  • Pourquoi faire comme tout le monde quand on peut s’en inspirer et faire autrement ? Atepeek vous propose du sur-mesure dans l’accompagnement de vos projets.
  • Disposer de nombreux outils (en management de projet, design thinking, méthodes d’intelligence collective, accompagnement au changement …) pour répondre au mieux aux besoins des clients d’Atepeek et de manière efficiente.
  • Fond et forme sont indissociables.
  • Tout cela avec confiance, humour, plaisir, bienveillance.

Nos valeurs

  •  Simplicité, bon sens
  •  Ecoute, empathie et bienveillance
  •  Design de projet (sur-mesure/adapté aux besoins)
  •  Professionnalisme
  •  Hédonisme et optimisme